Zastępca Kierow­nika Działu Logi­s­tyki Wewnętrznej

Czy jesteś gotowy na swoją pierwszą rolę kierowniczą? Jako Zastępca Kierownika Działu Logistyki Wewnętrznej w P&C będziesz aktywnie kształtować procesy logistyczne za kulisami naszych sklepów. Dzięki praktycznemu szkoleniu w miejscu pracy będziesz rozwijać się w swojej roli, usprawniać procesy i inspirować swój zespół do osiągania najlepszych wyników.

Aplikuj teraz

W skrócie

Warunek konieczny

Doświad­c­zenie w handlu detalicznym

podstawowa wiedza techniczna, umiejętność pracy w zespole, praktyczność, zaangażowanie

Data rozpoczęcia pracy

Po uzgod­nieniu

Lokalizacje

12 sklepów P&C

Szczecin, Wrocław, Katowice, Gdańsk, Łódź, Kraków, Kielce, Warszawa

Rekrutacja

Pełny etat

Formularz zgłoszeniowy

Online

do wybranego sklepu

Osoba do kontaktu

Kamila Charuta

Rekrutacja i Active Sourcing Retail

Aplikuj teraz

Więcej niż tylko praca.

Czego możesz oczekiwać

Logistyka pod kontrolą: Kontrolujesz procesy logistyczne w sklepie i dbasz o to, aby wszystko działało niezawodnie.

 

Gotowość do działania: Niezależnie od tego, czy przyjmujesz towar, zarządzasz magazynem, czy zapewniasz wsparcie na sali sprzedaży - pomagasz i upewniasz się, że wszystko działa płynnie.

 

Orientacja na usprawnianie: mając oko na potencjalne usprawnienia, będziesz analizować i optymalizować istniejące procesy i struktury logistyczne.

 

Zastępca kierownika działu: Będziesz ściśle współpracować z kierownikiem działu, ponosić wspólną odpowiedzialność za sprzedaż i odgrywać aktywną rolę w kształtowaniu sukcesu swojego działu.

 

Zarządzanie: Będziesz ściśle współpracować z kierownikiem działu, zdobędziesz pierwsze doświadczenie w zarządzaniu zespołem i zadbasz o to, aby nowi członkowie zespołu mieli dobry start i szybko się zaaklimatyzowali.

Co przynosisz ze sobą

Doświadczenie: Pomyślnie ukończone szkolenie w sektorze handlowym lub logistycznym lub początkowe doświadczenie zawodowe jest plusem - ale nie jest koniecznością.

 

Twoje mocne strony: Jesteś zmotywowany, pracujesz niezależnie i lubisz pomagać - ale zachowujesz spokój, gdy sprawy stają się burzliwe.

 

Zainteresowania: Lubisz pracować w zespole i wiesz, jak motywować swoją załogę.

Twoje miejsce pracy

Jako pracownik działu sprzedaży i kas będziesz pracować w jednym z naszych 12 sklepów w Polsce. Znajdź najbliższy sklep lub odpowiednie stanowisko już teraz.

Aplikuj teraz

W skrócie

25% zniżki na zakupy

Będąc częścią naszego zespołu, możesz nie tylko doświadczyć radości z mody, ale także skorzystać z naszej 25% zniżki dla pracowników Family & Friends, która dotyczy zarówno Ciebie, jak i Twojej rodziny i przyjaciół. W P&C zakupy stają się podwójną przyjemnością.

Imprezy firmowe

Wspólnota jest priorytetem w naszych sklepach! Z niecierpliwością czekamy na regularne imprezy firmowe, podczas których możesz lepiej poznać swoich kolegów, nawiązać kontakty i świętować wspólne sukcesy. Niezależnie od tego, czy są to niezapomniane coroczne uroczystości, czy specjalne wydarzenia w sklepach - tworzymy niezapomniane chwile, które łączą i na długo zapadają w pamięć.

Kadra kierow­nicza
Program rozwoju

Nasz program ciągłego rozwoju kadry kierowniczej promuje umiejętności zarządzania i wspiera ciągły rozwój i naukę. Ponadto oferujemy regularne szkolenia i sesje coachingowe, aby jak najlepiej wspierać Cię na ścieżce kariery.

Zdrowie & Well-Being

W P&C promujemy nie tylko Twoją karierę, ale także dobre samopoczucie - dlatego jako pracownik korzystasz z prywatnego ubezpieczenia zdrowotnego. Oferujemy również wiele dodatkowych programów, od biegów firmowych po nasze dni dla zdrowia bezpośrednio w sklepach.

Przed­płacona karta lunchowa

Dla małych i dużych łakomczuchów: Wspieramy Cię dodatkiem na posiłki, abyś był dobrze odżywiony i pełen energii przez cały dzień.

 

... i wiele więcej

Dalsze benefity

Możliwości

Dołączenie do Peek & Cloppenburg może być początkiem czegoś wielkiego. Kiedy już doświadczysz z nami dynamiki, ducha zespołu i radości z mody, istnieje wiele sposobów, abyś rozwijał się z nami w przyszłości: sam decydujesz, ile odpowiedzialności chcesz wziąć na siebie i jesteś odpowiednio przygotowany do pracy na swoim stanowisku dzięki specjalnym szkoleniom.

Ein Mann im Anzug steht vor einem beigen Hintergrund.

Kierownik działu

Jako kierownik działu logistyki w sklepie będziesz odpowiedzialny za swój zespół i procesy logistyczne w sklepie. Dzięki swoim umiejętnościom zarządzania będziesz promować rozwój swoich pracowników i dbać o motywującą atmosferę pracy. Niezależnie od tego, czy przyjmujesz towary, zarządzasz magazynem, czy zapewniasz wsparcie na sklepie - pomagasz i dbasz o to, aby wszystko przebiegało sprawnie. Skupiasz się na optymalizacji: analizujesz istniejące procesy i procedury, opracowujesz nowe rozwiązania i aktywnie przyczyniasz się do sukcesu swojego działu.

Dowiedz się więcej

Proces rekrutacji

1.

Po otrzymaniu i przeanalizowaniu Twojego CV skontaktujemy się z Tobą w ciągu 10 dni roboczych.

2.

Jeśli Twoja aplikacja zrobi na nas wrażenie, zaprosimy Cię na wirtualną rozmowę kwalifikacyjną z naszymi rekruterami, abyśmy mogli się lepiej poznać.

3. 

Podczas dnia praktycznego w jednym z naszych sklepów uzyskasz interesujący pogląd na swój przyszły dzień pracy i lepiej poznasz kierownictwo, swoich kolegów i nas jako pracodawcę.

4.

Po pomyślnym zakończeniu wszystkich etapów otrzymasz od nas ofertę pracy i będziemy z niecierpliwością czekać na powitanie Cię w zespole.

Inne stanowiska pracy

Kierownik działu logistyki wewnętrznej

Dowiedz się więcej

Zastępca kierownika działu sprzedaży

Dowiedz się więcej
Ein junger Mann lacht in die Kamera.

Pracownik logistyki w sklepie

Dowiedz się więcej

Często zadawane pytania

Czy masz dodatkowe pytania dotyczące dołączenia do nas jako zastępca kierownika działu lub chciałbyś dowiedzieć się więcej o możliwościach pracy u nas? Prosimy o kontakt z naszym zespołem.
 

Jakie mam możliwości dalszego szkolenia w obszarze logistyki wewnątrzsklepowej?

Odkryj swój potencjał dzięki naszym spersonalizowanym możliwościom szkoleniowym! Otwieramy przed Tobą wiele interesujących perspektyw, aż po zarządzanie całym działem; zawsze ściśle dopasowanych do Twoich osobistych celów rozwoju i umiejętności. Możesz rozwinąć się do następnego poziomu jako manager lub kontynuować szkolenie jako specjalista w swojej dziedzinie i poszerzyć swoją wiedzę zawodową. Jesteśmy po Twojej stronie, aby promować Twoje talenty i oferować Ci szeroki wachlarz możliwości rozwoju w dynamicznym środowisku pracy.

Jakie kwalifikacje/zainteresowania powinienem/powinnam posiadać?
 

Jako zastępca kierownika logistyki wewnętrznej powinieneś lubić pracę zespołową i być entuzjastą organizacji i optymalizacji. Niezależnie od tego, czy masz doświadczenie w branży, czy dopiero zmieniasz karierę - doceniamy Twoje zaangażowanie, motywację i poczucie odpowiedzialności. Pracujesz samodzielnie, pomagasz i zachowujesz kontrolę nawet w stresujących sytuacjach. Jeśli lubisz pracować w zespole, motywować innych i lubisz optymalizować procesy logistyczne, to jesteś we właściwym miejscu.

Czy mogę rozpocząć pracę w P&C jako osoba zmieniająca karierę?

Tak, oczywiście, że możesz rozpocząć karierę w dziale logistyki w Peek & Cloppenburg. Liczy się dla nas Twoja motywacja, podstawowa wiedza techniczna i chęć pomocy. Jeśli lubisz pomagać, lubisz pracować w zespole i lubisz zróżnicowane środowisko pracy, to jesteś we właściwym miejscu. Doświadczenie w handlu detalicznym lub w branży zorientowanej na usługi jest mile widziane, ale nie jest konieczne - dla nas liczy się zaangażowanie i duch pracy zespołowej!

Twoja osoba kontaktowa

Kamila Charuta

Rekrutacja na stanowiska kierownicze w Retailu

Skontaktuj się teraz

Let's create the future of retail. Together?

Z niecierpliwością czekamy na Twoją aplikację i możliwość poznania Cię bliżej. Aplikuj szybko i łatwo online na naszym portalu kariery.

Aplikuj teraz